Истинное сокровище для людей - умение трудиться. ЭЗОП.

Надо прямо сказать, что даже в наше время всеобъемлющего развития техники и всевозможных техноло-гических новшеств можно еще часто встретить ненормальное положение с организацией своей, так сказать, собственной трудовой деятельности.

Собственная научная организация труда, собственная НОТ у многих не в почете.

Считается, организацией труда, четким планированием работы следует заниматься на предприятии, там, где есть специальные условия и большая к тому необходимость. А я, мол, единица, а не коллектив. Что организовывать вокруг этой единицы?

Надо помнить главную цель, которой добивается НОТ,- бережное и чрезвычайно разумное, предельно эффективное расходование человеческой энергии. А такой бережливости и разумности можно добиться при любой работе.

И другое важное обстоятельство. Организацией своего труда, разработкой для себя твердых правил повседневной трудовой деятельности вы будете проводить постоянное исследование своих возможностей, беспрерывную рационализацию выполняемой работы, повышать культуру CBOЕГO труда.

Сегодня, когда техника развивается стремительно, в понятие культуры труда включается такое важное требование, как соответствие между техническим оснащением труда и его научной организацией.

И учет этого условия исключительно важен не только для технического прогресса на производстве, но и для каждого отдельного человека.

Научная организация труда (НОТ) -этими словами обозначается очень широкий и очень важный круг вопросов.

Сюда относится как разделение труда, так и совместный труд, внедрение передовых методов и приемов работы, повышение квалификации, облегчение условий труда на основе механизации и автоматизации производства, применение на практике научных рекомендаций физиологии, психологии и эстетики, рациональное использование резервов.

Далее >>>

Творческие резервы  |  Развитие возможностей человека [домой]